澳洲技術移民:護士職業評估(ANMAC Skills Assessment)申請教學
註冊護士申請澳洲技術移民,最重要一步便是職業評估(Skills Assessment),不同評估又有什麼分別?
澳洲技術移民職業技術評估
申請技術移民必要的,是職業技術評估(Skills Assessment) ,工作經驗的移民分數,和ANZSCO(行業)編號,就是基於這評估的結果。不同職業要向相對的評核機構申請,而註冊護士便是向Australian Nursing & Midwifery Accreditation Council (ANMAC)申請。
ANMAC工作經驗計算方法
值得一提的是,工作經驗是申獲得相關行業的入門學歷後,才開始計算。假設EN的朋友,工作五年後報讀RN conversion,再以RN 的ANZSCO編號申請移民。ANMAC就只會計算你在RN conversion畢業後的RN年資,所以有部分人在得到Skills Assessment結果後,才發現在年資上大失預算。
ANMAC Skills Assessment種類
基本上,ANMAC的Skills Assessment分三種:Modified Skills Assessment、Modified PLUS Skills Assessment和Full Skills Assessment。
前兩項看似較簡單,但由於申請RN牌需時,所以不少人都會選擇較貴的Full Assessment,以求早些可以填寫Express of Interest (EOI)。
ANMAC與AHPRA有不同文件要求
ANMAC的好處是,副本不需如AHPRA要求般certify true copy,只需直接上載到申請系統就可。但ANMAC麻煩之處是要遞交極具決定性的employment reference。
ANMAC要求有Reference Letter
簡單來說,申請時最近十年的工作都需遞交reference letter。一般由職位較高RN寫,如病房經理或資深護師(APN)。信件要有letter head(列明公司地址、電話、網址、email),內容需包括申請的ANZSCO code、工作內容等等,詳細要求可參考ANMAC網頁的Professional Reference Example。
根據Reference Letter決定工作年資
由於ANMAC會根據reference letter的內容,來決定合要求的工作年資,以及對應的ANZSCO code。常見的情況是,申請者申報八年年資,但ANMAC只批核其中的六年半。如此,便未能全取工作年資的移民分了。
Reference Letter要求
ANMAC對reference letter的要求非常嚴謹,若有稍微不符便要重作撰寫。緊記,如多於一份的reference或ANZSCO code ,切勿用同一範本,但只作少許修改,否則就會被要求重新遞交。即使在系統上用新帳號申請,ANMAC亦能夠找到你之前遞交的文件對比。所以,建議每一篇都根據ANZSCO code及ANMAC的範本撰寫。
ANMAC Reference Letter Template
我自己便曾遞交Medical和Geriatric的reference letter,如想參考,可以留下電郵,我會盡快回覆。
上一篇分享了如何申請澳洲護士牌,但其實申請技術移民並非必須持有護士牌,要視乎每個州的要求。只不過移民後,還是需要持有護士牌,所以大部分人都會一同申請。
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