澳洲技術移民:護士職業評估(ANMAC Skills Assessment)申請教學
註冊護士申請澳洲技術移民,最重要一步便是職業評估(Skills Assessment),不同評估又有什麼分別?
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澳洲技術移民職業技術評估
申請技術移民必要的,是職業技術評估(Skills Assessment) ,工作經驗的移民分數,和ANZSCO(行業)編號,就是基於這評估的結果。不同職業要向相對的評核機構申請,而註冊護士便是向Australian Nursing & Midwifery Accreditation Council (ANMAC)申請。
ANMAC工作經驗計算方法
值得一提的是,工作經驗是申獲得相關行業的入門學歷後,才開始計算。假設EN的朋友,工作五年後報讀RN conversion,再以RN 的ANZSCO編號申請移民。ANMAC就只會計算你在RN conversion畢業後的RN年資,所以有部分人在得到Skills Assessment結果後,才發現在年資上大失預算。
ANMAC Skills Assessment種類
基本上,ANMAC的Skills Assessment分三種:Modified Skills Assessment、Modified PLUS Skills Assessment和Full Skills Assessment。
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前兩項看似較簡單,但由於申請RN牌需時,所以不少人都會選擇較貴的Full Assessment,以求早些可以填寫Express of Interest (EOI)。
ANMAC與AHPRA有不同文件要求
ANMAC的好處是,副本不需如AHPRA要求般certify true copy,只需直接上載到申請系統就可。但ANMAC麻煩之處是要遞交極具決定性的employment reference。
ANMAC要求有Reference Letter
簡單來說,申請時最近十年的工作都需遞交reference letter。一般由職位較高RN寫,如病房經理或資深護師(APN)。信件要有letter head(列明公司地址、電話、網址、email),內容需包括申請的ANZSCO code、工作內容等等,詳細要求可參考ANMAC網頁的Professional Reference Example。
根據Reference Letter決定工作年資
由於ANMAC會根據reference letter的內容,來決定合要求的工作年資,以及對應的ANZSCO code。常見的情況是,申請者申報八年年資,但ANMAC只批核其中的六年半。如此,便未能全取工作年資的移民分了。
Reference Letter要求
ANMAC對reference letter的要求非常嚴謹,若有稍微不符便要重作撰寫。緊記,如多於一份的reference或ANZSCO code ,切勿用同一範本,但只作少許修改,否則就會被要求重新遞交。即使在系統上用新帳號申請,ANMAC亦能夠找到你之前遞交的文件對比。所以,建議每一篇都根據ANZSCO code及ANMAC的範本撰寫。
ANMAC Reference Letter Template
我自己便曾遞交Medical和Geriatric的reference letter,如想參考,可以留下電郵,我會盡快回覆。
上一篇分享了如何申請澳洲護士牌,但其實申請技術移民並非必須持有護士牌,要視乎每個州的要求。只不過移民後,還是需要持有護士牌,所以大部分人都會一同申請。
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